Der Kulturmanager Alexander Stockinger (*1986) studierte Germanistik und Theaterwissenschaft (Diplom) und General Management (MBA). Berufliche Stationen führten ihn an die Staatlichen Kunstsammlungen Dresden und das Berliner Humboldt Forum. Seit März 2021 ist er Kaufmännischer Geschäftsführer/Vorstand des Museums für Kunst und Gewerbe Hamburg. Dort initiierte er 2022 die Nachhaltigkeitsinitiative „Elf zu null. Hamburger Museen Handeln“. Alexander Stockinger ist zertifizierter Organisationsentwickler und hat zu diversen Kulturmanagementthemen publiziert und gelehrt.
Alexander Stockinger ist Referent in der Session Nachhaltigkeit in der Organisation verankern am Montag, 8. Mai, 12.15 Uhr.
Die Initiative „Elf zu Null. Hamburger Museen handeln“ ist ein Zusammenschluss von elf Museen, Ausstellungshäusern und Gedenkstätten. Gemeinsam sind sie im August 2022 in die betriebsökologische Transformation aufgebrochen – Ziel ist, bis 2045 Netto-Null-Emissionen zu erreichen. In seinem Beitrag geht Alexander Stockinger am Beispiel von Elf zu Null insbesondere auf den Aspekt der Führung ein. Er argumentiert, dass die Nachhaltigkeitstransformation des Kulturbereichs Führung in alle Richtungen erfordert. Durch wechselseitige Führungsimpulse (top-down, bottom-up, lateral) steuern operative Ebene, Leitungsebene und Kulturpolitik einander auf ein gemeinsames Ziel zu. Der Leitungsebene kommt dabei insbesondere die Rolle zu, gegenüber dem Team das Thema zu setzen, Mitarbeitende zu ermächtigen und Ressourcen zu stellen; in Richtung der Kulturpolitik ist es Aufgabe der Leitungsebene, die Transformation zu vermitteln sowie Ressourcen und Unterstützung zu sichern.